Practical Orientation Training (MZMHW200)

Practical Orientation Training, 15 cr - MZMHW200

Practical Orientation Training (MZMHW200-3004), 01.08.2022 – 31.07.2023,
15 cr (MPT21SM, ...) — Face-to-face + -
Language of instruction

Finnish

Timing

01.08.2022 - 31.07.2023

Lecturer(s)

Karoliina Väisänen, Sari-Maarit Peltola

Planned learning activities, teaching methods and guidance

Harjoitteluinfo, oppimistehtävät ja työpaikalla oppiminen.
Yksilöllinen ohjaus harjoittelun aikana sekä työnantajan palaute harjoittelusta. Itsearviointi. (not translated)

Working life cooperation

Harjoittelu toteutetaan työelämäyhteistyössä (not translated)

Internationality

Harjoitteluinfossa esitellään kansainvälisen harjoittelun mahdollisuudet sekä apurahan hakuprosessi. Kaikki osallistuvat kv-hajoitteluinfoon. (not translated)

Learning assignments and student workload

Opintojakso vastaa 405 h työskentelyä, joka jakautuu seuraavasti:
Infoihin osallistuminen ja harjoittelupaikan haku (5 h)
Harjoittelussa työskentely (364 h)
Harjoittelukeskustelu harjoittelun aikana ( 1 h)
Harjoitteluraportti (30 h)
Vlogi tai blogi (5 h) (not translated)

Enrollment

01.08.2022 - 31.07.2023

Content scheduling

Marraskuussa harjoitteluinfo sekä helmikuussa kv-harjoitteluinfo. Harjoittelu suoritetaan ensimmäisen lukuvuoden aikana perusopintojen jälkeen. (not translated)
Groups
- MPT21SM
- MRE18SB
- MPT20S1
- MRE18S1M
- MPT19SA
- MPT21S1
- MPT19S1M
- MRE18SA
- MPT20SM
Alternative learning methods

Hyväksilukeminen (korvaaminen ja sisällyttäminen)
Muulla tavoin hankitun osaamisen tunnistaminen ja tunnustaminen
Työn opinnollistaminen
Tarkemmat ohjeet löytyvät tutkintosäännöstä ja opinto-oppaasta. (not translated)

Seats

0 - 100

Assessment methods

Itsearviointi: oman osaamisen arviointi ja osaamisen kehittyminen harjoitteluraportti -tehtävässä sekä vlog/blogi

Opettajan palaute harjoittelun aikana harjoittelukeskustelussa

Jatkuva palaute: työpaikan harjoittelun ohjaajalta harjoittelun aikana sekä loppupalaute harjoittelun päättyessä (not translated)

Degree Programme

Bachelor's Degree Programme in Service Business

Mode of delivery

Face-to-face

Unit

School of Business

The student develops into a responsible specialist with inner entrepreneurship. He/she can describe the management principles and methods of the practical training place. He/she serves in responsible duties promoting his/her own career plan. He/she recognises operational targets for development at the practical training place and can implement a jointly planned development project. He/she recognises his/her own professional strengths and development targets as well as sets goals for the development of his/her own competence before and after the practical training. The practical training guides the student’s career plans in the field and generates preconditions for his/her employment.

Reflection of own competence and professional development. Goals for practical training and career development. International opportunities in the field. Setting the goals for the development of his/her competence in line with the career plan. Small development project during the practical training. Practical training agreement and report.

MZMHW Practical training
Studies for min. 120 credits.

Pass/Fail

Assessment methods are based on learning objectives. Assessment is qualitative, based on a criteria and the student's self-assessment plays an important role in it.

Assessment methods are based on learning objectives, assessment is qualitative and the student's self-assessment plays an important role in it. Learning outcomes are evaluated based on the learning objectives.

Practical Orientation Training, 15 cr - MZMHW200

Upcoming implementations