Palkkahallinto (5 op)
Toteutuksen tunnus: HL00BD13-3007
Toteutuksen perustiedot
Ilmoittautumisaika
18.11.2024 - 09.01.2025
Ajoitus
13.01.2025 - 19.05.2025
Opintopistemäärä
5 op
Toteutustapa
Lähiopetus
Yksikkö
Liiketoimintayksikkö
Toimipiste
Pääkampus
Opetuskielet
- Suomi
Paikat
20 - 45
Koulutus
- Liiketalous (AMK)
Opettaja
- Milla Welling
Ryhmät
-
ZJA25KHAvoin amk, lita
-
HTL23S1Liiketalouden tutkinto-ohjelma (AMK)
-
HTLTALFTalousjohtaminen-Financial, liiketalous
- 13.01.2025 16:00 - 17:30, Palkkahallinto HL00BD13-3007
- 20.01.2025 16:00 - 17:30, Palkkahallinto HL00BD13-3007
- 27.01.2025 16:00 - 17:30, Palkkahallinto HL00BD13-3007
- 03.02.2025 16:00 - 17:30, Palkkahallinto HL00BD13-3007
- 10.02.2025 16:00 - 17:30, Palkkahallinto HL00BD13-3007
- 17.02.2025 16:00 - 17:30, Palkkahallinto HL00BD13-3007
- 03.03.2025 16:00 - 17:30, Palkkahallinto HL00BD13-3007
- 10.03.2025 16:00 - 17:30, Palkkahallinto HL00BD13-3007
- 17.03.2025 16:00 - 17:30, Palkkahallinto HL00BD13-3007
- 24.03.2025 16:00 - 17:30, Palkkahallinto HL00BD13-3007
- 31.03.2025 16:00 - 17:30, Palkkahallinto HL00BD13-3007
- 07.04.2025 16:00 - 17:30, Palkkahallinto HL00BD13-3007
- 14.04.2025 16:00 - 17:30, Palkkahallinto HL00BD13-3007
- 28.04.2025 16:00 - 17:30, Palkkahallinto HL00BD13-3007
- 05.05.2025 16:00 - 17:30, Palkkahallinto HL00BD13-3007
- 12.05.2025 16:00 - 17:30, Palkkahallinto HL00BD13-3007
- 19.05.2025 16:00 - 17:30, Palkkahallinto HL00BD13-3007
Tavoitteet
Tarkoitus
Opintojakson käytyäsi pystyt toimimaan palkkahallinnon työtehtävissä.
Opintojakson osaamiset
Työelämässä toimiminen
Liiketoimintaosaaminen
Opintojakson osaamistavoite
Tällä opintojaksolla perehdyt palkkahallinnon keskeisimpiin tehtäviin. Tunnet palkkahallintoa määrittelevän lainsäädännön ja ohjeistukset. Ymmärrät palkkahallinnon peruskäsitteet. Osaat tuottaa ohjeiden mukaan digitaalisen palkkahallinnon aineiston. Pystyt noudattamaan annettua aikataulua aineiston tuottamisessa.
Sisältö
Opintojaksolla käsitellään palkkauksen normit ja perusperiaatteet, palkan verotus, henkilösivumenot, luontoisedut, kustannusten korvaukset, työaika, muulta kuin työajalta maksettava palkka sekä palkkatapahtumien rekisteröinti.
Oppimateriaali ja suositeltava kirjallisuus
Stenacka, J. & Söderström, T. 2020. Palkanlaskenta, SanomaPro
Mattinen, K., Orlando, C. & Parnila, K. 2020 Palkanlaskenta käytännönläheisesti, Meedia Zone
Eduhouse videot
Opetusmenetelmät
Luennot Rajakadun kampuksen luokkatilassa
Käänteinen luokkahuone menetelmä
Kirjallinen aineisto
Videomateriaali
Harjoitus- ja oppimistehtävät
Ohjaus ja palaute
Tenttien ajankohdat ja uusintamahdollisuudet
Tentti järjestetään viikolla 15
1. uusintatentti järjestetään viikolla 17
2. uusintatentti järjestetään viikolla 18
Vaihtoehtoiset suoritustavat
Toisessa korkeakoulussa suoritettu vastaava opintojakso voidaan lukea hyväksi osasuorituksena tai kokonaisuutena. Muulla tavoin hankittu osaaminen voidaan tunnistaa ja tunnustaa näyttökokeeseen osallistumalla. Tarkemmat ohjeet löytyvät tutkintosäännöstä ja opinto-oppaasta.
Opiskelijan ajankäyttö ja kuormitus
Opiskelijan ajankäyttö yhteensä 135 h
Luennot ja harjoitukset ja tentti 11 h
Itsenäinen opiskelu ja itsenäiset oppimistehtävät 74 h
Netvisor harjoitustehtävä 50 h
Opetus- ja ohjauskontakteilla perehdyt opintojakson tietopuoliseen sisältöön sekä teet ja tarkastat oppimistehtäviä yksin ja ryhmissä. Teet oppimistehtäviä myös omalla ajallasi.
Sisällön jaksotus
Opintojaksolla vuorottelevat itsenäinen kirjallisuuteen ja videomateriaaliin perehtyminen, luennot sekä oppimis- ja harjoitustehtävät.
Luennot (vko 3-13, joka toinen viikko)
Talviloma (vko 9)
Tentti (vko 15)
Uusintatentti 1 (vko 17)
Uusintatentti 2 (vko 18)
Opintojakso vaatii viikottaista työskentelyä. Varaathan luentojen lisäksi kalenteriisi viikoittain noin 6-8 tuntia aikaa tälle opintojaksolle.
Lisätietoja opiskelijoille
Opintojakso sisältyy Talousjohtamisen suuntautumisen opintoihin. Kurssi on suositeltava Liiketoiminnan ohjaus ja Uudistavan johtamisen opiskelijoille.
Opintojakson arviointi perustuu seuraavien osasuoritusten kautta osoitettuun osaamiseen: harjoitus- ja oppimistehtävät (50 %) ja tentti (50 %).
Arviointiasteikko
0-5
Arviointikriteerit, tyydyttävä (1-2)
Välttävä 1
Tunnet palkkahallintoa määrittelevän lainsäädännön ja ohjeistukset. Ymmärrät palkkahallinnon peruskäsitteet. Osaat tuottaa ohjeiden mukaan digitaalisen palkkahallinnon aineiston. Pystyt noudattamaan annettua aikataulua aineiston tuottamisessa.
Tyydyttävä 2
Tunnet palkkahallintoa määrittelevän lainsäädännön ja ohjeistukset. Ymmärrät palkkahallinnon peruskäsitteet ja osaat soveltaa niitä erilaisissa palkanlaskentatilanteissa. Osaat hakea informaatiota ja soveltaa sitä tuottaessasi digitaalisen palkkahallinnon aineiston. Pystyt noudattamaan annettua aikataulua aineiston tuottamisessa.
Arviointikriteerit, hyvä (3-4)
Hyvä 3
Tunnet palkkahallintoa määrittelevän lainsäädännön ja ohjeistukset. Hallitset palkkahallinnon peruskäsitteet ja osaat analysoida erilaisia palkanlaskentatilanteita ja tuottaa niihin ratkaisuja. Osaat analysoida informaatiota ja tuottaa analyysiin pohjautuen sekä digitaalisen että manuaalisen palkkahallinnon aineiston. Pystyt noudattamaan annettua aikataulua aineiston tuottamisessa. Pystyt kehittämään omia palkanlaskentaan liittyviä työprosessejasi.
Kiitettävä 4
Tunnet palkkahallintoa määrittelevän lainsäädännön ja ohjeistukset. Hallitset palkkahallinnon peruskäsitteet ja osaat analysoida erilaisia palkanlaskentatilanteita ja tuottaa niihin monipuolisesti perusteltuja ratkaisuja. Osaat analysoida ja arvioida informaatiota ja tuottaa sen perusteella virheettömän sekä digitaalisen että manuaalisen palkkahallinnon aineiston. Tuotat aineiston nopeasti. Pystyt kehittämään sekä omia että toisten työprosesseja.
Arviointikriteerit, kiitettävä (5)
Erinomainen 5
Tunnet palkkahallintoa määrittelevän lainsäädännön ja ohjeistukset. Hallitset palkkahallinnon peruskäsitteet ja osaat analysoida erilaisia palkanlaskentatilanteita ja tuottaa niihin monipuolisesti perusteltuja ratkaisuja. Osaat analysoida ja arvioida informaatiota ja tuottaa sen perusteella virheettömän sekä digitaalisen että manuaalisen palkkahallinnon aineiston. Tuotat aineiston nopeasti ja pystyt vastaamaan sen raportoinnista eri sidosryhmille. Pystyt kehittämään koko työyhteisön työprosesseja ja ohjaamaan muiden työtä.
Esitietovaatimukset
-
Lisätiedot
Opintojakso soveltuu osaksi sekä taloushallinnon että henkilöstöhallinnon opintoja. Voit valita opintojakson myös ensimmäisenä vuonna, jos haluat edetä opinnoissa nopeammin.