Osaston henkilöstön ja myynnin johtaminenLaajuus (5 op)

Osaamistavoitteet

Opiskelija osaa johtaa oman osastonsa myyntiä ja oman tiiminsä toimintaa asiakaslähtöisesti, myyntihenkisesti, innostavasti ja säännösten mukaisesti

Sisältö

Kaupan työsuojelu, toiminnan laatu, töiden organisointi, henkilöjohtamisen ja kehittämisen työvälineet

Esitietovaatimukset

-

Arviointikriteerit, tyydyttävä (1)

5 (Erinomainen): Opiskelija osoittaa töiden organisoinnin peruskäsitteistön hallintaa ja ymmärtää siinä vallitsevat peruslainalaisuudet.
4 (Kiitettävä): Opiskelija osoittaa hallitsevansa töiden organisoinnin peruskäsitteistön, hän tunnistaa vallitsevat peruslainalaisuudet.
3 (Hyvä): Opiskelija osoittaa hallitsevansa töiden organisoinnin peruskäsitteistön ja hän tietää peruslainalaisuudet.
2 (Tyydyttävä): Opiskelija osoittaa hallitsevansa töiden organisoinnin peruskäsitteistön.
1 (Välttävä): Opiskelija osoittaa hallitsevansa keskeisimmät töiden organisoinnin peruskäsitteet.
0 (Hylätty): Opiskelijan suoritus hylätään mikäli hän ei saavuta opintojaksolle asetettuja vähimmäistavoitteita.