|
YHTEINEN MASTER OSAAMINEN
|
25 |
|
TUTKIMUS- JA KEHITTÄMISTOIMINTA
(Valitaan 10-15 op)
|
|
|
Tutkiva kehittäminen
|
5 |
|
Määrällinen tutkimus
|
5 |
|
Laadullinen tutkimus
|
5 |
|
JOHTAMINEN
(Kaikki pakollisia)
|
|
|
Kehittyvä strategia
|
5 |
|
Uudistuva johtajuus
|
5 |
|
Talouden ohjaus
|
5 |
|
ASIANTUNTIJAN YDINOSAAMINEN
|
45 |
|
VERKOSTO-OSAAMINEN
(Kaikki pakollisia)
|
|
|
Liiketoimintaverkostot
|
5 |
|
Hankintojen johtaminen
|
5 |
|
Asiakaskokemuksen johtaminen
|
5 |
|
OPINNÄYTETYÖ
(Kaikki pakollisia)
|
|
|
Opinnäytetyön suunnittelu, ylempi AMK
|
7 |
|
Opinnäytetyön toteutus, ylempi AMK
|
10 |
|
Opinnäytetyön raportointi, ylempi AMK
|
10 |
|
Tutkimuskirjoittaminen, ylempi AMK
|
3 |
|
Kypsyysnäyte, ylempi AMK
|
0 |
|
TÄYDENTÄVÄ OSAAMINEN
|
20 |
|
VAPAASTI VALITTAVAT OPINNOT
(Valitaan 0-20 op)
|
|
|
Professional Ethics
|
5 |
|
Digiosaajana sosiaali- ja terveysalalla
|
5 |
|
Sexual Health Promotion and Human Rights
|
5 |
|
JAMK Leadership Programme in Silicon Valley, USA
|
5 |
|
Yritystoimintaa kehittävät opinnot
|
5 |
|
Sosiaali- ja terveyspalvelut terveystaloustieteen näkökulmasta
|
5 |
|
Talouden johtaminen ja arviointi sosiaali- ja terveyspalveluissa
|
5 |
|
CAMPUSONLINE YAMK
(Valitaan erillisten kriteerien mukaan 0-20 op)
|
|
|
EDUFUTURA
(Valitaan erillisten kriteerien mukaan 0-20 op)
|
|
|
METODIOPINNOT
(Valitaan erillisten kriteerien mukaan 0-10 op)
|
|
|
Tiedot, taidot ja metodit (EduFutura-tarjonta)
|
2 |
|
Kvalitatiivinen tutkimus (EduFutura-tarjonta)
|
3 |
|
Kvantitatiivinen tutkimus (EduFutura-tarjonta)
|
5 |
|
JOHTAMINEN SOSIAALI- JA TERVEYSPALVELUISSA
(Valitaan erillisten kriteerien mukaan 0-20 op)
|
|
|
Johtamisen asiantuntijuus sosiaali- ja terveyspalveluissa
|
5 |
|
Sosiaali- ja terveydenhuollon hallinto- ja päätöksenteko
|
5 |
|
Henkilöstön ja työhyvinvoinnin johtaminen
|
5 |
|
Tieto- ja laatujohtaminen sosiaali- ja terveyspalveluissa
|
5 |
|
+
-
Oppiminen ja osaamisen kehittyminen (YAMK-opiskelijalle) 2021-2022
(Valitaan erillisten kriteerien mukaan 0-17 op)
|
0 - 17 |
