Skip to main content

Payroll Administration (5 op)

Toteutuksen tunnus: HL00BD13-3005

Toteutuksen perustiedot


Ilmoittautumisaika

20.11.2023 - 04.01.2024

Ajoitus

08.01.2024 - 29.02.2024

Opintopistemäärä

5 op

Virtuaaliosuus

1.5 op

Toteutustapa

70 % Lähiopetus, 30 % Verkko-opetus

Yksikkö

School of Business

Toimipiste

Main Campus

Opetuskielet

  • Suomi

Paikat

20 - 40

Koulutus

  • Bachelor's Degree Programme in Business Management

Opettaja

  • Milla Welling

Vastuuopettaja

Hanna Karhu

Ryhmät

  • ZJA24KH
    Avoin AMK, lita
  • HTL22S1
    Liiketalouden tutkinto-ohjelma (AMK)
  • HTLTALF
    Financial Management-Financial, Business Administration
  • 15.01.2024 16:00 - 17:30, Palkkahallinto HL00BD13-3005
  • 22.01.2024 16:00 - 17:30, Palkkahallinto HL00BD13-3005
  • 29.01.2024 16:00 - 17:30, Palkkahallinto HL00BD13-3005
  • 05.02.2024 16:00 - 17:30, Palkkahallinto HL00BD13-3005
  • 12.02.2024 16:00 - 17:30, Palkkahallinto HL00BD13-3005
  • 19.02.2024 16:00 - 17:30, Palkkahallinto HL00BD13-3005

Objectives

Tarkoitus
Opintojakson käytyäsi pystyt toimimaan palkkahallinnon työtehtävissä.

Opintojakson osaamiset
Työelämässä toimiminen
Liiketoimintaosaaminen

Opintojakson osaamistavoite
Tällä opintojaksolla perehdyt palkkahallinnon keskeisimpiin tehtäviin. Tunnet palkkahallintoa määrittelevän lainsäädännön ja ohjeistukset. Ymmärrät palkkahallinnon peruskäsitteet. Osaat tuottaa ohjeiden mukaan digitaalisen palkkahallinnon aineiston. Pystyt noudattamaan annettua aikataulua aineiston tuottamisessa.

Content

Opintojaksolla käsitellään palkkauksen normit ja perusperiaatteet, palkan verotus, henkilösivumenot, luontoisedut, kustannusten korvaukset, työaika, muulta kuin työajalta maksettava palkka sekä palkkatapahtumien rekisteröinti.

Time and location

Videoidut webinaarit 6 kertaa (n. 11 tuntia), luokkaopetus videomateriaaliin ja Netvisor-tehtävään liittyen tarvittaessa, itsenäinen Netvisor-harjoitus ja viikkotehtävät (n. 60 tuntia), + itsenäistä opiskelua ja tentti. Videot katsottavissa omaan tahtiin, ei aikaan sidottuja. Käytännössä kurssista selviytyminen edellyttänee että viikkotasolla rytmi säilyy.

Kurssi alkaa maanantainta 15.1. Webinaarit päättyvät 19.2. jonka jälkeen tentti on avoinna Moodlessa. Tentin jälkeen on mahdollisuus luokkaohjaukseen Netvisor -tehtävässä (11.3.). Viikkotehtävien ja Netvisor -tehtävän viimeinen palautusmahdollisuus 18.3. mennessä.

Learning materials and recommended literature

Oppimateriaali koostuu oppivideoista, luentomateriaaleista, lakitesteistä, verohallinnon ohjeista, sekä oppimateriaalista muusta digitaalisella oppimisalustalla.

Esimerkiksi kirjat:
Palkanlaskenta (Juha Stenbacka, Terttu Söderström) 2020, Sanoma Pro (Löytyy Jamkin kirjastosta)
Palkanlaskenta käytännönläheisesti (Kati Mattinen, Carita Orlando, Kirsi Parnila) 2020, Meedia Zone OÜ (Jamkin tunnuksilla saatavilla e-kirjana)

Teaching methods

Opiskelu tapahtuu luokkahuoneessa ja / tai verkossa, digialustan verkko-opiskelumateriaalin, videoiden ja harjoitustehtävien avulla. Aikaan sidottua läsnäolovelvollisuutta ei ole, jakso on mahdollista suorittaa kokonaisuudessaan itsenäisesti etäopiskellen.

Exam dates and retake possibilities

Tentti järjestetään digitaalisella oppimisalustalla 22.2.-25.2. Tämän ajan sisällä voit tehdä tentin kun se sinulle sopii. Tentin tekemiseen on aikaa 2 tuntia ja materiaalit on sallittu. Ensimmäinen uusintatentti järjestetään 25.-31.5.

Alternative completion methods

Hyväksilukeminen (korvaaminen ja sisällyttäminen)
Muulla tavoin hankitun osaamisen tunnistaminen ja tunnustaminen
Opinnollistaminen
Tarkemmat ohjeet löytyvät tutkintosäännöstä ja opinto-oppaasta.

Student workload

Luokka- ja etäopetus, itsenäinen Netvisor-harjoitus ja viikkotehtävät (n. 60 tuntia), + itsenäistä opiskelua ja tentti.

Further information for students

Avoin amk 3

Arviointi perustuu tenttiin, Netvisor -harjoitukseen, sekä viikkotehtäviin.

Evaluation scale

0-5

Evaluation criteria, satisfactory (1-2)

Välttävä 1
Tunnet palkkahallintoa määrittelevän lainsäädännön ja ohjeistukset. Ymmärrät palkkahallinnon peruskäsitteet. Osaat tuottaa ohjeiden mukaan digitaalisen palkkahallinnon aineiston. Pystyt noudattamaan annettua aikataulua aineiston tuottamisessa.

Tyydyttävä 2
Tunnet palkkahallintoa määrittelevän lainsäädännön ja ohjeistukset. Ymmärrät palkkahallinnon peruskäsitteet ja osaat soveltaa niitä erilaisissa palkanlaskentatilanteissa. Osaat hakea informaatiota ja soveltaa sitä tuottaessasi digitaalisen palkkahallinnon aineiston. Pystyt noudattamaan annettua aikataulua aineiston tuottamisessa.

Evaluation criteria, good (3-4)

Hyvä 3
Tunnet palkkahallintoa määrittelevän lainsäädännön ja ohjeistukset. Hallitset palkkahallinnon peruskäsitteet ja osaat analysoida erilaisia palkanlaskentatilanteita ja tuottaa niihin ratkaisuja. Osaat analysoida informaatiota ja tuottaa analyysiin pohjautuen sekä digitaalisen että manuaalisen palkkahallinnon aineiston. Pystyt noudattamaan annettua aikataulua aineiston tuottamisessa. Pystyt kehittämään omia palkanlaskentaan liittyviä työprosessejasi.

Kiitettävä 4
Tunnet palkkahallintoa määrittelevän lainsäädännön ja ohjeistukset. Hallitset palkkahallinnon peruskäsitteet ja osaat analysoida erilaisia palkanlaskentatilanteita ja tuottaa niihin monipuolisesti perusteltuja ratkaisuja. Osaat analysoida ja arvioida informaatiota ja tuottaa sen perusteella virheettömän sekä digitaalisen että manuaalisen palkkahallinnon aineiston. Tuotat aineiston nopeasti. Pystyt kehittämään sekä omia että toisten työprosesseja.

Evaluation criteria, excellent (5)

Erinomainen 5
Tunnet palkkahallintoa määrittelevän lainsäädännön ja ohjeistukset. Hallitset palkkahallinnon peruskäsitteet ja osaat analysoida erilaisia palkanlaskentatilanteita ja tuottaa niihin monipuolisesti perusteltuja ratkaisuja. Osaat analysoida ja arvioida informaatiota ja tuottaa sen perusteella virheettömän sekä digitaalisen että manuaalisen palkkahallinnon aineiston. Tuotat aineiston nopeasti ja pystyt vastaamaan sen raportoinnista eri sidosryhmille. Pystyt kehittämään koko työyhteisön työprosesseja ja ohjaamaan muiden työtä.

Prerequisites

-

Lisätiedot

Opintojakso soveltuu osaksi sekä taloushallinnon että henkilöstöhallinnon opintoja. Voit valita opintojakson myös ensimmäisenä vuonna, jos haluat edetä opinnoissa nopeammin.